Чехії, Словаччини та Угорщини є частиною регіону Східної Європи зі стабільним інвестиційним кліматом. Завдяки підтримці місцевої влади підприємства в цих країнах більш рентабельні, ніж в інших європейських країнах. Відсутність міграційних бар’єрів та ефективні імміграційні процеси дозволяють працівникам легко змінити своє робоче місце.
Що кажуть наші працівники
|
|
Агафонова Людмила увійшла до нашої команди у вересні 2020 року.
|
|
|
Подорож Дунаєва Марина увійшла до нашої команди в березні 2020 року.
|
Життя в CGI
Наші переваги
Ми надаємо нашим працівникам низку бенефітів: від програми винагород до піклування про здоров'я.
Розвиток кар'єри
CGI інвестує в різноманітні програми, щоб допомагати працівникам розвивати навички, необхідні для ефективної праці з клієнтами.
Наші спільноти
Ми підтримуємо загальний добробут громад, у яких ми живемо та працюємо.
Наша ціль
Допомагати нашим клієнтам досягати успіху завдяки видатній якості, компетентності та професіоналізму. Забезпечувати найкращі послуги та проєкти в інформаційних технологіях і бізнес-процесах. У всьому, що ми робимо, ми керуємося насамперед нашою мрією і цінностями, залишаючись вірним партнером для наших клієнтів.
CGI – це глобальний бізнес, що невпинно розвивається. В CGI у мене була можливість попрацювати в різних галузях, пропонуючи клієнтам новітні технології і задовольняючи реальні потреби бізнесу.
CGI наполегливо працює, щоб підтримати жінок у сфері технологій. Ми створили глобальну мережу підтримки, де жінки можуть ділитися своїми думками про розвиток в галузі ІТ і спілкуватися разом з лідерками бізнесу. Ми беремо активну участь у заходах, які підтримують жінок в ІТ. З особистого досвіду можу впевнено сказати, що CGI підтримує розвиток твоєї кар’єри на кожному кроці.
«Настав час приєднатися до нашої динамічної команди, щоб подвоїти наші сили та задовольнити зростаючий попит клієнтів у всьому світі», – ділиться Izabela Niewirowska, директор відділу кадрів CGI в Польщі, Литві, Латвії та Естонії.